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中南財經政法大學打造“四項工程”扎實做好資助育人工作

  中南財經政法大學認真學習貫徹黨的二十大精神,落實關于教育的重要論述,堅持立德樹人根本任務,打造以“四項工程”為特色的“解困-育人-成才-回饋”全鏈條資助育人體系,著力構建資助育人長效機制,助力學生全面發(fā)展、全面成才。

  聚焦精準資助,打造“助學解困工程”。將學生資助工作起點前置,通過新生家訪、宣傳咨詢等方式,讓每位新生及時了解資助資格認定工作及資助政策。統(tǒng)籌各類資助金,科學制定資助標準,建立“助學金兜底、困難補助保障、大病救助補充”的幫扶體系,推動實現(xiàn)困難學生資助全覆蓋。嚴格落實“信息采集、量化測評、民主評議、驗證核實”工作流程和“班級-學院-中心-學?!彼募壴u議制度;鼓勵教職工將困難生家訪融入到外出調研、交流研討、社會實踐等工作中,著力提高學生資助認定精準性。聚焦重點困難群體,精準研判對接資助需求,新增特色補助和系列發(fā)展型資助項目,進一步提升資助工作實效。

  聚焦道德浸潤,打造“強志育人工程”。搭建集課堂教學、校園文化、品牌活動于一體的育人平臺,將學生德育融入各項資助工作中,不斷強化資助工作育人屬性。開設勤工助學崗前培訓必修課,每年提供校內外勤工助學崗位3000余個,選派專業(yè)教師加強指導;完善管理及考核機制,開展勤工助學之星評選表彰,努力培養(yǎng)學生勞動意識和自強自立精神。聯(lián)合有關金融機構舉辦誠信講堂,廣泛開展誠信教育和金融常識教育。結合時政熱點,通過報告會、主題活動、展板宣傳、線上推文等形式,把培育和踐行社會主義核心價值觀融入資助育人全過程,積極營造資助育人校園文化。連續(xù)8年開展“助學·筑夢·鑄人”主題宣傳活動,連續(xù)6年舉辦“典贊青春”優(yōu)秀學生頒獎典禮,宣揚勵志精神,充分發(fā)揮榜樣示范作用,引導學生樹立正確的成才觀、就業(yè)觀和價值觀。

  聚焦志愿奉獻,打造“感恩回饋工程”。持續(xù)開展“情暖同城·讓愛回家”寒暑假家訪實踐活動,組織受助學生組團走訪低年級學生家庭,宣傳國家及學校的資助政策,建立朋輩之間長效幫扶機制,累計開展實地家訪500余次、線上詢訪困難生家庭近千個。打造志愿服務管理平臺,改革綜合評價體系,設置“第二課堂成績單”,將志愿服務納入成長體系,鼓勵引導受助學生積極參加志愿服務和公益活動,培養(yǎng)學生知恩感恩、勇于擔當、互助共享的優(yōu)良品質。深入挖掘、大力宣傳受助學生典型,舉辦育人故事分享會,講好新時代學生資助故事,激勵更多學生奮發(fā)有為、自強拼搏、感恩奉獻,涌現(xiàn)出“第十六屆全國大學生年度人物”獲得者等示范典型。

  聚焦全面發(fā)展,打造“能力提升工程”。不斷豐富資助內涵,為受助學生提供多樣化、個性化的能力提升項目和鍛煉機會。完善發(fā)展型資助育人體系,設立“樂·發(fā)展”基金資助項目,包含“樂學”“樂職”“樂活”“樂創(chuàng)”“樂行”“樂課”等6個子項目,著力滿足學生在能力提升、就業(yè)支持、興趣培養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面的需求。注重提升學習發(fā)展能力,組建學習發(fā)展指導導師團隊、朋輩導師團隊和學生工作團隊“三支隊伍”,每年開展學業(yè)幫扶活動30余場次,內容涵蓋科研分享、學業(yè)輔導、團體輔導等。持續(xù)加強就業(yè)指導,每年春季開設求職能力提升訓練營,圍繞“職業(yè)規(guī)劃”“自信演講”等主題打造沉浸式教學課堂;充分利用校企合作平臺,建立健全職場導師一對一職業(yè)輔導機制,著力提高學生基本技能和實習實踐能力,為受助學生全面發(fā)展、成長成才提供有力支持。

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