西南財經大學認真學習關于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要指示批示精神,深入落實黨中央、國務院“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”決策部署,通過加強職業(yè)生涯規(guī)劃教育、拓展重點行業(yè)崗位資源、構建就業(yè)咨詢輔導體系、開展個性化精細化服務等措施,織密織牢就業(yè)保障網,著力促進畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。
加強職業(yè)生涯規(guī)劃教育。以職業(yè)生涯規(guī)劃教育進一步加強學生職業(yè)規(guī)劃意識,引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀。建設職業(yè)發(fā)展教研室,提升職業(yè)生涯規(guī)劃師資隊伍專業(yè)化水平,116名教師獲得全球職業(yè)規(guī)劃師、生涯教練等專業(yè)認證。加強課程建設,開設“大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與創(chuàng)業(yè)基礎”“研究生職業(yè)生涯與管理”等通識必修課,上線“走向商涯:商科學生職業(yè)生涯規(guī)劃與指導”慕課,不斷提升職業(yè)生涯規(guī)劃教育課程質量和實效。
拓展重點行業(yè)崗位資源。加強校企互動,積極“走出去”,制定《訪企拓崗促就業(yè)專項行動工作方案》,深入走訪銀行、證券、保險、基金等畢業(yè)生重點就業(yè)行業(yè)用人單位,組織畢業(yè)生走進用人單位開展“企業(yè)開放日”活動50余場,幫助畢業(yè)生“零距離”感受企業(yè)文化與行業(yè)發(fā)展態(tài)勢;積極“請進來”,邀請企業(yè)家、職業(yè)發(fā)展導師、校友代表等,舉辦“就業(yè)形勢宣講會”“生涯咖啡館”等活動100余場,與企業(yè)共同錄制“行業(yè)微課堂”系列視頻節(jié)目,拓展數(shù)字經濟、金融科技、新能源等戰(zhàn)略新興產業(yè)就業(yè)市場,向相關行業(yè)企業(yè)輸送更多優(yōu)秀畢業(yè)生。
構建就業(yè)咨詢輔導體系。準確把握不同基礎、不同專業(yè)、不同意向畢業(yè)生特點,建設“心涯”職業(yè)生涯咨詢工作室,實現(xiàn)咨詢輔導“本、碩、博”全覆蓋,學生職業(yè)生涯咨詢工作室獲評全國高校職業(yè)生涯咨詢特色工作室。建設一支由25人構成的生涯咨詢師資隊伍,編寫《生涯案例匯編》,面向學生常態(tài)化提供“一對一”個體咨詢和團體輔導服務,年均開展團體輔導20余場。采用“線上+線下”方式,推動實施企業(yè)導師在線咨詢等項目,確保畢業(yè)生生涯咨詢服務“不斷線”;每月舉辦“模擬面試”“求職訓練營”“公考加油站”等活動,開展“空中雙選”“直播帶崗”招聘活動20余場,服務學生6000余人次,以“互聯(lián)網+”方式促進畢業(yè)生便捷就業(yè)。
落實精細化指導與幫扶。堅持用心用力用情做好就業(yè)工作,高度關注家庭經濟困難等重點畢業(yè)生群體,實行學院領導班子成員、系所主任、黨員教師幫扶指導責任制,“一生一檔”“一生一策”提供精準服務,為每位重點群體畢業(yè)生推薦就業(yè)崗位不少于3個。完善“思想引領、校地合作、培訓指導、跟蹤關懷”的基層就業(yè)工作機制,加強實地走訪,積極爭取各級選調政策支持,鼓勵畢業(yè)生到基層、到西部、到祖國最需要的地方建功立業(yè),涌現(xiàn)出“成都榜樣·最美基層干部提名獎”獲得者等一批赴基層就業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生典型。
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