Ⅰ.考查目標
《管理學原理與微觀經(jīng)濟學》考試內(nèi)容涵蓋管理學原理、微觀經(jīng)濟學2門課程。
(一)管理學原理
要求考生能夠掌握管理理論、管理基本職能等知識,具備管理者的基本素質(zhì)和能力。具體包括:
1.掌握管理的基本概念和性質(zhì)、管理者的角色和技能;
2.掌握管理理論發(fā)展脈絡及其主要內(nèi)容;
3.掌握管理基本職能及其理論和方法;
4.運用管理學的基本思想、理論知識和方法分析解決實際問題。
(二)微觀經(jīng)濟學
要求考生能夠掌握微觀經(jīng)濟學的相關(guān)專業(yè)素質(zhì)和基本能力。具體包括:
1. 利用市場規(guī)律分析現(xiàn)實經(jīng)濟問題的素質(zhì)。
2. 運用簡單的數(shù)學模型和圖示工具分析經(jīng)濟理論和經(jīng)濟現(xiàn)象的能力。
3. 預判經(jīng)濟政策的現(xiàn)實影響的能力。
Ⅱ.考試形式和試卷結(jié)構(gòu)
一、試卷滿分及考試時間
本試卷滿分為150分,考試時間為180分鐘。
二、答題方式
答題方式為閉卷、筆試。
三、試卷題型結(jié)構(gòu)
(一)管理學原理(75分)
1.名詞解釋,共15分
2.選擇題,共15分
3.簡答題,共20分
4.論述題,共10分
5.案例分析題,共15分
(二)微觀經(jīng)濟學(75分)
1.名詞解釋,共15分。
2.單項選擇,共10分。
3.簡答題,共35分。
4.計算題,共15分。
Ⅲ.考查內(nèi)容
第一部分 管理學原理
一、總論
(一)管理學導論
1.管理的內(nèi)涵與本質(zhì);
2.管理者角色與技能;
3.管理的職能、特征,基本原理與方法;
4.管理活動的時代背景。
(二)管理理論的歷史演變
1.古典管理理論(科學管理理論、一般管理理論、科層組織理論);
2.行為科學理論;
3.現(xiàn)代管理思想。
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